公司职代会讨论发言,职代会民主评议发言

华峰博客 157

公司职代会讨论发言,职代会民主评议发言

山西法制报长治讯连日来,晋能控股煤业集团煤炭运销总公司认真传达贯彻集团公司一届二次职代会精神,通过党委理论学习中心组学习、三会一课、晨会等形式和展板、电子显示屏、微信群等载体,宣传解读职代会精神,统一思想、提振士气,引导广大干部员工将思想和行动统一到集团公司决策部署上来,为推动全年重点工作完成打下坚实基础。

该公司紧紧围绕196111工作目标体系和12311行动计划,对照任务目标内抓管理,外拓市场,持续推进煤炭统一销售,增加太原煤炭交易中心平台交易量,加大监督考核力度,高质量完成煤炭销售过程中的合同上线、交易交收上线、结算上线的全流程交易,制定一季度送车组织预案,密切衔接铁路部门和生产矿井,实现精准送车、无缝对接,全力确保一季度煤炭外运平稳有序。同时,以市场为导向、以效益为中心,努力开拓中部及西南市场,在保证用户需求的前提下,向高价位用户倾斜销售,科学组织装船配煤,多措并举增收节支,切实将职代会精神转化为实实在在的工作举措,为集团公司高质量发展贡献运销力量。(贺宇楠 韩秀琳)

公司职代会讨论发言,职代会民主评议发言

晋能控股煤业集团晋城煤炭事业部铁运公司

集团公司第一届职工代表大会第二次会议召开后,晋能控股煤业集团晋城煤炭事业部铁运公司迅速行动,积极组织,在真字上下功夫,做到会议精神人人皆知。

真学。集团公司职代会召开以来,该公司党委坚持每周四党委学习中心组学习会上,以职代会报告为教材,由班子成员轮流授课,并向全体与会人员发放专用笔记本,定期检查,确保学习效果。同时,认真开展专题研讨活动,班子成员结合所分管业务和当前实际,撰写一篇有深度、有价值的心得体会。各单位通过党员培训和一课三会、班前班后会等时间,深入学习贯彻会议精神,引导干部员工把思想和行动统一到集团公司的决策和部署上来。

真做。该公司充分利用宣传栏、电子屏幕、局域网、微信公众号等载体,大力宣传职代会精神。同时,将职代会精神的学习贯彻与基层党支部六包六保及党员一包三、六联保考核评比相结合,激励广大党员争当劳动模范、岗位技术能手、系统标兵,积极破解各项工作难题。此外,组织机关干部深入开展专题调研活动,狠抓制度落实和执行力建设,帮助基层解决实际问题。

真想。该公司联系工作实际,结合公司2022年各项工作目标任务,组织干部员工围绕如何围绕‘196111’工作目标体系,全力实施‘12311’行动计划,坚持‘两线’发力,努力建设世界一流能源企业?如何聚焦省委‘全方位推动高质量发展’目标要求和工作矩阵?等思考题,深入开展大讨论、大反思活动,确保职代会精神落地生根。

真查。该公司成立学习贯彻集团公司职代会精神督查组,通过听取汇报、现场调研、抽查考试等方式,对各单位、各部门学习贯彻职代会精神情况进行督导和检查考评。并编制宣讲资料,组织形势任务宣讲团深入基层工区(班组)开展宣讲活动,推动职代会精神走深走实。(李安娜)

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晋能控股煤业集团地煤姜家湾煤矿

晋能控股煤业集团地煤姜家湾煤矿利用党委理论学习中心组学习、中层干部学习、班前会及微信群等及时传达职代会精神,紧紧围绕集团公司196111工作目标体系,结合自身实际,严格落实网格化安全包保责任制,按照矿领导包盘区、包工作面,M5/T5人员包区队、包岗位,区队长包员工的包保责任要求,层层落实安全责任,切实抓好每一环节节点、时间节点、岗位地点的安全责任落实,全力消除安全管理时空盲区和环节盲点;严格执行矿长六亲自,总工、副总工三亲自工作要求,各分管领导十七亲自制度,区队长五亲自、五必须跟班规定,通过加强安全管控,切实做到对井下现场的情况全面了解,确保安全生产平稳运行;认真贯彻落实集团公司《落实九个严禁要求实施细则》,严格履行《全面建设清廉国企考核办法》,真正把廉洁自律各项规定和作风建设的有关要求落到实处。同时,坚持外防输入、内防反弹不放松,继续加强疫情管控,严格执行各项管控措施,抓实抓好疫情防控各项工作,为企业安全稳定高质量发展提供坚实保障。(孙金芳 武志兵)

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晋能控股煤业集团晟泰公司

集团公司一届二次职代会闭幕后,晋能控股煤业集团晟泰公司迅速掀起职代会精神学习热潮,第一时间安排部署,认真落实,将干部员工的思想、行动统一到职代会确定的任务目标上来,全力推动企业高质量发展。

该公司第一时间召开专题会议,详细安排部署职代会精神宣传贯彻工作,明确公司宣传部门、各基层党支部的宣贯职责,加大宣传力度,增强宣传声势,确保职代会精神入脑入心;各基层单位利用区队会议、班前班后会,组织开展职代会精神学习讨论,引导干部员工深刻领会集团公司职代会精神内涵,准确把握2022年全年工作指导思想、重点工作,推动职代会精神落实;在内部宣传平台上开办职代会精神宣贯专栏,转载、刊登集团公司职代会精神宣传报道、理论文章;精心组织职代会精神宣讲,深入基层、深入岗位开展宣讲交流,确保将职代会精神准确传达到每一名干部员工。

同时,该公司着力将职代会精神学习成效转化为工作动力,围绕职代会确定的工作目标,深谋划、长打算、细落实,扎实做好车寨矿井项目建设、吨煤成本下降、智能化平台创建等工作,全方位推进职代会精神见行见效,以实际行动推动企业高质量发展。(邢喃喃)

来源 | 晋能控股集团有限公司

编辑 | 乐乐

责编 | 杨瑾

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